Τι δίνει η ακαδημαϊκή άδεια; Ακαδημαϊκή άδεια - τι είναι, για ποιους λόγους παρέχεται, πώς να το πάρετε στο πανεπιστήμιο

Ακαδημαϊκή άδεια– πρόκειται για άδεια που δίνει το δικαίωμα αναστολής της εκπαιδευτικής διαδικασίας σε μαθητές που σπουδάζουν σε δευτεροβάθμια και ανώτατα εκπαιδευτικά ιδρύματα, κατοίκους, μεταπτυχιακούς φοιτητές, βοηθούς ασκούμενους λόγω ιατρικών ενδείξεων και, σε εξαιρετικές περιπτώσεις, λόγω αδυναμίας μεταφοράς εκπαιδευτικές δραστηριότητες.

Το Υπουργείο Παιδείας της Ρωσικής Ομοσπονδίας, με τη διαταγή αριθ. 455 της 3ης Ιουνίου 2013, περιγράφει τους λόγους, τη διαδικασία και τις προϋποθέσεις για τη χορήγηση ακαδημαϊκής άδειας σε φοιτητές και άλλους φοιτητές. Η ακαδημαϊκή άδεια για εγκυμοσύνη, τοκετό και φροντίδα παιδιών εμπίπτει σε αυτή την κατηγορία.

Άδεια μητρότητας

Η ακαδημαϊκή άδεια για άδεια μητρότητας συνήθως χορηγείται για περίοδο έως 140 ημέρες, η οποία περιλαμβάνει 70 ημέρες πριν από τον τοκετό και 70 ημέρες μετά τον τοκετό. Εάν υπάρχουν ιατρικές ενδείξεις, για παράδειγμα, πολύδυμη κύηση, η περίοδος της άδειας μετά τον τοκετό αυξάνεται σε 84 ημέρες. Εάν μια φοιτήτρια μητέρα, ήδη σε ακαδημαϊκή άδεια, αποφασίσει να γεννήσει ξανά παιδί, της δίνεται το δικαίωμα να πάρει ξανά ακαδημαϊκή άδεια για εγκυμοσύνη.

Γονική άδεια

Μπορεί να ζητηθεί γονική άδεια μέχρι το παιδί να γίνει 1,5 ετών. Επίσης, οι γονείς (μητέρα ή πατέρας) μπορούν να πάρουν άδεια για να φροντίσουν ένα παιδί έως 3 ετών. Στην περίπτωση αυτή ο γονέας-μαθητής απευθύνεται και στη διεύθυνση του εκπαιδευτικού ιδρύματος με προσωπική δήλωση και πιστοποιητικό γέννησης του παιδιού.

Να σημειωθεί ότι φοιτητής που βρίσκεται σε ακαδημαϊκή άδεια απαλλάσσεται από τη συμμετοχή στην εκπαιδευτική διαδικασία και δεν επιτρέπεται να συμμετάσχει μέχρι τη λήξη της ακαδημαϊκής άδειας.

Πώς να υποβάλετε αίτηση για ακαδημαϊκή άδεια

Για να υποβάλει αίτηση για ακαδημαϊκή άδεια, ο φοιτητής απευθύνεται στην κοσμητεία με προσωπική δήλωση και παρέχει επίσης πόρισμα από ιατρική επιτροπή ή έγγραφα που μπορούν να δικαιολογήσουν τον λόγο αίτησης για ακαδημαϊκή άδεια.

Αυτό μπορεί να είναι ένα πιστοποιητικό προσωρινής αναπηρίας στο έντυπο 095/y ή 096/y (ιστορικό γέννησης). Για να υποβάλετε αίτηση για ακαδημαϊκή άδεια για τη φροντίδα ενός παιδιού από μαθητή, μητέρα ή πατέρα, πρέπει να επισυναφθεί αντίγραφο του πιστοποιητικού γέννησης του παιδιού στην αίτηση.

Είναι επίσης απαραίτητο να βεβαιωθεί ότι ο δεύτερος γονέας δεν χρησιμοποιεί αυτό το είδος άδειας και επίσης δεν λαμβάνει πληρωμές φροντίδας στον τόπο εργασίας ή σπουδών του. Εάν ο πατέρας ή η μητέρα του παιδιού δεν εργάζονται, πρέπει να προσκομίσετε βεβαίωση από τα τμήματα κοινωνική προστασίαπληθυσμό ανάλογα με τον τόπο διαμονής.

Η απόφαση χορήγησης ακαδημαϊκής άδειας σε φοιτητή λαμβάνεται από τη διεύθυνση του εκπαιδευτικού ιδρύματος και επισημοποιείται με εντολή του εκπαιδευτικού ιδρύματος. Σημειώνεται ότι η παροχή ακαδημαϊκής άδειας εγκυμοσύνης και φροντίδας παιδιού δεν επηρεάζεται από το ακαδημαϊκό χρέος της φοιτήτριας. Η εγκυμοσύνη είναι ιατρικός λόγος, και αν υπάρχει δήλωση από τη μαθήτρια και απαραίτητα έγγραφα, η απόφαση, φυσικά, θα είναι θετική.

Η παραγγελία αριθ. 455 υποδεικνύει ότι ο φοιτητής μπορεί να λάβει ακαδημαϊκή άδεια περισσότερες από μία φορές και ο αριθμός δεν είναι περιορισμένος. Για να κάνετε αίτηση για τις επόμενες διακοπές σας, πρέπει να ακολουθήσετε την ίδια διαδικασία με αίτηση και προσκόμιση των απαραίτητων ιατρικών βεβαιώσεων.

Η ίδια διάταξη ορίζει τη μέγιστη διάρκεια της ακαδημαϊκής άδειας - όχι περισσότερο από δύο έτη. Επομένως, εάν, για παράδειγμα, μια φοιτήτρια χρειάζεται να παρατείνει την ακαδημαϊκή της άδεια για τη φροντίδα ενός παιδιού, τότε πρέπει να προχωρήσει στη διαδικασία αποχώρησης από την άδεια και να υποβάλει εκ νέου αίτηση για αυτήν. Εάν αυτό δεν γίνει, ο μαθητής μπορεί να αποβληθεί από το εκπαιδευτικό ίδρυμα.

Υποτροφία κατά τη διάρκεια των διακοπών

1000 της 28ης Αυγούστου 2013 του Υπουργείου Παιδείας της Ρωσικής Ομοσπονδίας εγκρίνει τη διαδικασία χορήγησης κρατικών ακαδημαϊκών και κοινωνικών υποτροφιών σε φοιτητές που σπουδάζουν πλήρους φοίτησης σε βάρος του προϋπολογισμού.

Η ακαδημαϊκή άδεια μητρότητας και φροντίδας παιδιού μέχρι την ηλικία των τριών ετών δεν αποτελεί λόγο διακοπής της καταβολής ακαδημαϊκής υποτροφίας. Με άλλα λόγια, ο φοιτητής που βρίσκεται σε άδεια δεν δημιουργεί ακαδημαϊκό χρέος και δεν επηρεάζει τη λήψη υποτροφίας.

Εάν ένας φοιτητής δεν λάβει «ικανοποιητικούς» βαθμούς στην αξιολόγηση για το αντίστοιχο εξάμηνο και δεν έχει ακαδημαϊκό χρέος, θα λάβει κρατική ακαδημαϊκή υποτροφία.

Για παράδειγμα, εάν μια φοιτήτρια έλαβε αυξημένη υποτροφία πριν πάει σε ακαδημαϊκή άδεια, τότε ενώ βρίσκεται σε ακαδημαϊκή άδεια θα συνεχίσει να λαμβάνει αυξημένη υποτροφία καθ' όλη τη διάρκεια της ακαδημαϊκής άδειας. Επιπλέον, θα λάβει αποζημίωση, για την οποία χρειάζεται να επικοινωνήσει με το τοπικό υποκατάστημα της υπηρεσίας κοινωνικής πρόνοιας.

Στην περίπτωση που φοιτητής σπουδάζει στο εκπαιδευτικό ίδρυμαβάσει εκπαιδευτικής συμφωνίας σε βάρος ενός σωματικού ή νομικό πρόσωπο, τότε κατά την περίοδο της ακαδημαϊκής άδειας δεν καταβάλλει δίδακτρα.

Εάν ένας φοιτητής που σπουδάζει επί πληρωμή πλήρωσε τα δίδακτρα για το τρέχον εξάμηνο, αλλά δεν μπόρεσε να χρησιμοποιήσει τις εκπαιδευτικές υπηρεσίες του εκπαιδευτικού ιδρύματος λόγω ακαδημαϊκής άδειας, σας συμβουλεύουμε να επικοινωνήσετε με τη διεύθυνση του εκπαιδευτικού ιδρύματος και να γράψετε μια αίτηση με αίτημα μεταφοράς της πληρωμής στο ακαδημαϊκό εξάμηνο, τη στιγμή που ο φοιτητής θα επιστρέψει από την ακαδημαϊκή άδεια και θα συνεχίσει τις σπουδές του.

Ενώ ο μαθητής βρίσκεται σε ακαδημαϊκή άδεια κοινωνική υποτροφίαο μαθητής δεν πληρώνεται.Εξαίρεση αποτελεί εάν ο μαθητής είναι ορφανός ή έχει μείνει χωρίς γονική μέριμνα.

Εάν ο φοιτητής διέμενε σε φοιτητική εστία πριν πάρει ακαδημαϊκή άδεια, το θέμα της στέγασης κατά τη διάρκεια της άδειας θα πρέπει επίσης να αποφασίζεται από τη διεύθυνση του εκπαιδευτικού ιδρύματος. Ο φοιτητής πρέπει επίσης να τεκμηριώσει την έφεσή του γράφοντας αίτηση στην κοσμητεία.

Έξοδος από την ακαδημαϊκή άδεια

Για να συνεχίσει τις σπουδές μετά το τέλος της ακαδημαϊκής άδειας, ο φοιτητής πρέπει να επικοινωνήσει με τη διεύθυνση του εκπαιδευτικού ιδρύματος με προσωπική δήλωση. Αυτή η διαδικασία επισημοποιείται με εντολή του εκπαιδευτικού ιδρύματος. Για έξοδο από την ακαδημαϊκή άδεια για άδεια μητρότητας, πρέπει επίσης να προσκομίσετε ιατρική βεβαίωση.

Καλησπέρα Βικτώρια!

Ναι, μπορείς να πάρεις άδεια

Σύμφωνα με την ιατρική
μαρτυρία, οικογενειακές συνθήκες ή σε άλλες περιπτώσεις (για παράδειγμα, κλήση
στρατιωτική θητεία) σε φοιτητές ανώτατων εκπαιδευτικών ιδρυμάτων και εκπαιδευτικών ιδρυμάτων
η δευτεροβάθμια επαγγελματική εκπαίδευση χορηγείται ακαδημαϊκή άδεια στο
σύμφωνα με την καθιερωμένη διαδικασία (ρήτρα 12, ρήτρα 1, άρθρο 34
Νόμος της 29ης Δεκεμβρίου 2012 N 273-FZ; Διαδικασία και λόγοι
χορήγηση ακαδημαϊκής άδειας σε φοιτητές, εγκεκριμένη. Με εντολή του Υπουργείου Παιδείας και Επιστημών
Ρωσία με ημερομηνία 13 Ιουνίου 2013 N 455).

Για εγγραφή
Κατά τη διάρκεια της ακαδημαϊκής άδειας, συνιστούμε να ακολουθήσετε τον ακόλουθο αλγόριθμο.

Βήμα 1: Φανταστείτε
αίτηση σε εκπαιδευτικό ίδρυμα
σχετικά με τη χορήγηση ακαδημαϊκής άδειας με συνημμένα τα ακόλουθα δικαιολογητικά:

συμπεράσματα
κλινική επιτροπή εμπειρογνωμόνων της κρατικής, δημοτικής θεραπείας και προφυλακτικής
ιδρύματα υγειονομικής περίθαλψης, εάν απαιτείται ακαδημαϊκή άδεια για ιατρικούς λόγους
ενδείξεις?

Στρατιωτική ατζέντα
επιτροπεία που περιέχει την ώρα και τον τόπο αναχώρησης στον τόπο του στρατού
υπηρεσία, εάν απαιτείται ακαδημαϊκή άδεια σε περίπτωση στρατολόγησης·

Πληροφορίες από
προγεννητική κλινική εάν απαιτείται ακαδημαϊκή άδεια λόγω εγκυμοσύνης και
τοκετός;

Ιατρικός
πιστοποιητικά ασθενούς εάν απαιτείται ακαδημαϊκή άδεια για τη φροντίδα ενός ασθενούς·

Αποδεικτικά στοιχεία για
γέννηση, εάν απαιτείται ακαδημαϊκή άδεια για τη φροντίδα ενός παιδιού·

Ερωτήσεις για
μισθός γονέων από τον τόπο εργασίας τους και βεβαιώσεις από τις αρχές κοινωνικής ασφάλισης,
επιβεβαίωση της ιδιότητας της οικογένειάς σας ως χαμηλού εισοδήματος, εάν είναι ακαδημαϊκό
απαιτείται άδεια λόγω της δύσκολης οικονομικής κατάστασης της οικογένειάς σας.

Βήμα 2: Εξοικειωθείτε
με απόφαση του προϊσταμένου του εκπαιδευτικού ιδρύματος να παρέχει
ακαδημαϊκή άδεια και να λάβει πιστοποιητικό σπουδών ή περιόδου σπουδών.

Απόφαση για
η χορήγηση ακαδημαϊκής άδειας πρέπει να γίνει δεκτή το αργότερο
10 ημέρες από την ημερομηνία υποβολής της αίτησης και των δικαιολογητικών από τον φοιτητή.

Ακαδημαϊκός
Η άδεια χορηγείται για περίοδο που δεν υπερβαίνει τα δύο έτη. Μπορεί
παρέχεται απεριόριστος αριθμός φορών.

Είναι επίσης σκόπιμο
αποκτήσουν πιστοποιητικό κατάρτισης ή περιόδου σπουδών. Μπορεί να χρειαστεί για
επιβεβαίωση του γεγονότος ότι έχετε λάβει εκπαίδευση και εκδίδεται εγγράφως
δήλωση του μαθητή. Το πιστοποιητικό υποδεικνύει τα στοιχεία που έχετε ήδη
που ακούστηκαν, τον αριθμό των ωρών, καθώς και τους βαθμούς που δόθηκαν για όλα τα μελετημένα
πειθαρχίες.

Υλικό
προετοιμάστηκε με τη βοήθεια του

μέλος
Πανρωσικός δημόσιος οργανισμός

"Σχέση
δικηγόροι της Ρωσίας"

Makeeva P.V.

(Κατάσταση: Πώς να υποβάλετε αίτηση για ακαδημαϊκή άδεια; («Ηλεκτρονικό περιοδικό
"ABC of Law", 2015) (ConsultantPlus))

Η δεύτερη εκπαίδευση παρέχεται επί πληρωμή

1. Όλοι έχουν
δικαίωμα στην εκπαίδευση.

2. Εγγυημένα
καθολική προσβασιμότητα και δωρεάν νηπιαγωγείο, βασική γενική και δευτεροβάθμια
επαγγελματική εκπαίδευση σε κρατική ή δημοτική
εκπαιδευτικά ιδρύματακαι στις επιχειρήσεις.

Τέχνη. 43, «Σύνταγμα Ρωσική Ομοσπονδία«(εγκρίθηκε πανελλαδικά
με ψηφοφορία στις 12 Δεκεμβρίου 1993) (λαμβάνοντας υπόψη τις τροποποιήσεις που έγιναν από τους νόμους της Ρωσικής Ομοσπονδίας σχετικά με τις τροποποιήσεις
στο Σύνταγμα της Ρωσικής Ομοσπονδίας με ημερομηνία 30 Δεκεμβρίου 2008 N 6-FKZ, ημερομηνία 30 Δεκεμβρίου 2008 N 7-FKZ, ημερομηνία 5 Φεβρουαρίου 2014 N
2-FKZ, με ημερομηνία 21 Ιουλίου 2014 N 11-FKZ) (ConsultantPlus)

3. Στα ρωσικά
Η Ομοσπονδία είναι εγγυημένη ότι είναι προσβάσιμη στο κοινό και δωρεάν σύμφωνα με
ομοσπονδιακά κρατικά εκπαιδευτικά πρότυπα
προσχολικής, πρωτοβάθμιας γενικής, βασικής γενικής και δευτεροβάθμιας γενικής εκπαίδευσης,
δευτεροβάθμιας επαγγελματικής εκπαίδευσης, καθώς και σε ανταγωνιστική βάση
δωρεάν τριτοβάθμιας εκπαίδευσης, εάν η εκπαίδευση αυτού του επιπέδου είναι πολίτης
λαμβάνει για πρώτη φορά.

Λήψη τριτοβάθμιας εκπαίδευσης - σημαντικό στάδιοστη διαδικασία κοινωνικοποίησης και μάθησης ενός ατόμου, επομένως, εάν ένας φοιτητής έχει μια ερώτηση σχετικά με τον τρόπο λήψης ακαδημαϊκής άδειας, αυτό σημαίνει ότι υπάρχουν σοβαρά εμπόδια στη συνέχιση των σπουδών του. Οποιαδήποτε μορφή: πλήρους απασχόλησης, μερικής απασχόλησης, απογευματινή, δωρεάν παρακολούθηση - απαιτεί από τον μαθητή να εμφανίζεται στο εκπαιδευτικό ίδρυμα τουλάχιστον μία φορά ανά συνεδρία. Και χωρίς καλό λόγο, η απώλεια διαλέξεων και σεμιναρίων είναι πιο ακριβή για τον εαυτό σας. Αλλά εάν οι συνθήκες είναι τέτοιες που είναι σωματικά αδύνατο να εμφανιστείτε σε πανεπιστήμιο ή κολέγιο, υπάρχει μόνο μία λύση - να πάτε σε ακαδημαϊκή άδεια. Η μέγιστη περίοδος για την οποία η διεύθυνση του alma mater υποχρεούται να αποδεσμεύσει την πτέρυγα είναι δύο χρόνια. Αλλά πρέπει να υπάρχουν πραγματικά καλοί λόγοι για μια τέτοια απόλαυση.

Ακαδημαϊκός: γενικές έννοιες

Η ακαδημαϊκή αναβολή από την εκπαιδευτική διαδικασία αναφέρεται σε μια προσωρινή άδεια απουσίας κατά την οποία ένας φοιτητής σε κολέγιο ή πανεπιστήμιο απλά ξεχνά τις ευθύνες του σχετικά με τις σπουδές του. Η ακαδημία θα συνεχιστεί αυστηρά μέχρι την περίοδο που ορίζει ο ίδιος ο υποψήφιος. Επομένως, πριν πάρετε άδεια απουσίας, πρέπει να υπολογίσετε πόσο χρόνο θα χρειαστεί να απομακρυνθείτε από το σχολείο. Σε ορισμένες περιπτώσεις μπορείτε να τα βγάλετε πέρα ​​με ένα χρόνο, σε άλλες θα πρέπει να κάνετε νόμιμα άδεια δύο ετών. Μπορείτε να επισκεφθείτε την ακαδημία όσες φορές χρειαστεί κατά τη διάρκεια ολόκληρης της ακαδημαϊκής περιόδου. Έτσι διατυπώνεται αυτός ο κανόνας με εντολή του Υπουργείου Παιδείας και Επιστημών της χώρας μας, με αριθμό 455. Λήψη ακαδημαϊκής άδειας, που φυσικά δεν συνιστάται, ακριβώς κατά τη διάρκεια της συνεδρίας: υπάρχει πιθανότητα να μην ενδιαφέρεται η διοίκηση στο συγκεκριμένο πρόβλημα. Καλύτερα να το πάρεις δύο-τρία ολόκληρα εξάμηνα.

Ποιες προϋποθέσεις απαιτεί ένα ήδη αποκτημένο ακαδημαϊκό προσόν:

• ο φοιτητής απαλλάσσεται πλήρως από την παρακολούθηση διαλέξεων, σεμιναρίων και ελέγχων αξιολόγησης, από τη συμμετοχή σε τεστ και εξετάσεις, καθώς και από την παρακολούθηση της εκπαιδευτικής πρακτικής, εάν απαιτείται από το ινστιτούτο·
• Ένας φοιτητής που σπουδάζει με σύμβαση δεν υποχρεούται να πληρώσει δίδακτρα νοσηλείας στην ακαδημία. Εάν πληρώθηκε ένα εξάμηνο και η αναβολή έπρεπε να εκδοθεί απροσδόκητα, τότε τα χρήματα πρέπει να επιστραφούν ή να καταχωρηθούν ως μελλοντικές εισφορές.
• ο φοιτητής επίσης δεν έχει το δικαίωμα να ζει στην φοιτητική εστία που του έχει ανατεθεί.
• Πριν λάβετε άδεια απουσίας, πρέπει να ελέγξετε με το εκπαιδευτικό σας ίδρυμα για τη δυνατότητα λήψης οποιωνδήποτε πληρωμών. Φυσικά ο φοιτητής δεν θα έχει πλέον υποτροφία. Αλλά αν η ακαδημαϊκή άδεια αφαιρεθεί για λόγους υγείας, τότε μπορείτε να γράψετε μια αίτηση για να λάβετε μηνιαία αποζημίωση.

Σπουδαίος! Εάν ένας φοιτητής έχει προσδιορίσει στην αίτησή του τους ακριβείς όρους για τους οποίους θα πρέπει να του χορηγηθεί αναβολή, τότε πριν από τη λήξη της καθορισμένης περιόδου δεν έχει το δικαίωμα να ξεκινήσει εκπαιδευτικές δραστηριότητες. Αλλά αν χρειαστεί, μπορεί να υποβάλει άλλη αίτηση και εάν συνεργαστεί η πρυτανική αρχή, τότε η ακαδημαϊκή άδεια στο πανεπιστήμιο μπορεί να ολοκληρωθεί νωρίτερα.

Ποιος μπορεί να υποβάλει αίτηση για ακαδημαϊκό

Η διαδικασία χορήγησης ακαδημαϊκής άδειας θα πρέπει να είναι γνωστή στους φοιτητές. Μια αναβολή παρέχεται μόνο σε σχέση με πραγματικά σημαντικές αλλαγές στη ζωή. Υπάρχουν δύο μεγάλες κατηγορίες λόγων για τους οποίους η διοίκηση μπορεί να επιτρέψει σε έναν μαθητή να παρακάμψει την εκπαιδευτική διαδικασία. Πρόκειται για ακαδημαϊκή άδεια για οικογενειακούς ή ιατρικούς λόγους. Η πρώτη ομάδα περιλαμβάνει λόγους όπως:

• απροσδόκητη αλλαγή κατοικίας.
• αναγκαστική μετεγκατάσταση λόγω αλλαγής εργασίας·
• ένταξη στις Ένοπλες Δυνάμεις·
• απότομη επιδείνωση της οικονομικής κατάστασης, καθιστώντας αδύνατη την πληρωμή για σπουδές.
• άλλα σοβαρά προβλήματα με την οικογένεια.

Διαβάστε επίσης Χαρακτηριστικά σύνταξης αίτησης για άδεια με δικά σας έξοδα (δείγμα)

Η δεύτερη ομάδα λόγων περιλαμβάνει τα ακόλουθα:

• η ανάγκη για μια σοβαρή ιατρική διαδικασία, μια απότομη επιδείνωση της υγείας.
• την ανάγκη για μακροχρόνια θεραπευτική αγωγή ή θεραπεία αποκατάστασης·
• ανάπτυξη καρκίνου?
• την ανάγκη φροντίδας για έναν άρρωστο συγγενή.
• εγκυμοσύνη;
• φροντίδα νεογέννητου.

Σε ποιες άλλες περιπτώσεις μπορεί να χορηγηθεί εκπαιδευτική αναβολή αποφασίζεται από την πρυτανική αρχή. Εάν ένα πανεπιστήμιο ή κολέγιο είναι αρκετά συμπαγές ή βρίσκεται σε μια αραιοκατοικημένη περιοχή, η διοίκησή του μπορεί να αποφασίσει να δώσει άδεια για άλλα, λιγότερο σημαντικούς λόγους. Δεν θα είναι δυνατή η παρακολούθηση ενός ακαδημαϊκού μαθήματος χωρίς κανένα απολύτως λόγο.

Πολλοί πρωτοετείς φοιτητές σκέφτονται εάν είναι δυνατόν να λάβετε ακαδημαϊκή άδεια εάν αυτή τη φορά δεν είστε καλά προετοιμασμένοι για τη συνεδρία ή δεν έχετε χρόνο να γράψετε τη διατριβή σας. Στις περισσότερες περιπτώσεις, αυτή η ιδέα αποτυγχάνει επειδή η διοίκηση του πανεπιστημίου ή του κολεγίου δεν χρειάζεται να στέκεται σε τελετή με έναν ανεύθυνο φοιτητή.

Κανόνες εγγραφής ακαδημαϊκών

Πριν λάβετε άδεια απουσίας, πρέπει να συλλέξετε ένα συγκεκριμένο πακέτο εγγράφων. Χωρίς στοιχεία, είναι απίθανο να φύγετε για τόσο μεγάλο χρονικό διάστημα για επείγοντα θέματα. Πώς να λάβετε ακαδημαϊκή άδεια και τι πρέπει να προσκομίσετε:

• αίτηση από τον φοιτητή που υποδεικνύει το χρονοδιάγραμμα της αναβολής·
• πιστοποιητικό από ιατρικό ίδρυμα για προβλήματα υγείας ·
• πιστοποιητικό από την προγεννητική κλινική εάν υπάρχει γεγονός εγκυμοσύνης.
• έγγραφο από το στρατιωτικό γραφείο εγγραφής και στρατολόγησης που επιβεβαιώνει την ανάγκη για στρατιωτική θητεία·
• έγγραφα που επιβεβαιώνουν την οικονομική αστάθεια στην οικογένεια: πιστοποιητικό τραπεζικού χρέους, εάν υπάρχει, έγγραφα από κέντρα απασχόλησης κατά την εγγραφή· εάν λάβετε υπόψη τον πλούτο ολόκληρης της οικογένειας, τότε θα χρειαστείτε πιστοποιητικά από τον οργανισμό κοινωνικής ασφάλισης και έγγραφα σχετικά με το εισόδημα από τόπους εργασίας.
• για όσους σχεδιάζουν να λάβουν ακαδημαϊκή άδεια σε σχέση με αλλαγή εργασίας - προσκομίστε ένα έγγραφο που επιβεβαιώνει την ανάγκη διατήρησης αυτού του χώρου εργασίας για έναν συγκεκριμένο μαθητή.

Εάν χρειάζεστε ακαδημαϊκή άδεια στο τμήμα αλληλογραφίας, θα πρέπει να υποβάλετε όλα τα ίδια έγγραφα. Αλλά σε αυτή την περίπτωση, όπως και στην κατάσταση με τις απογευματινές σπουδές, αξίζει τον κόπο να σφίξουμε όλα τα χρέη. Εκπρόσωποι της διοίκησης ή άλλα αρμόδια πρόσωπα έχουν το πλήρες δικαίωμα να αρνηθούν να χορηγήσουν αναβολή εάν έχει παραβιαστεί η ακαδημαϊκή πειθαρχία.

Αγαπητοί αναγνώστες! Τα άρθρα μας μιλούν για τυπικούς τρόπους επίλυσης νομικών ζητημάτων, αλλά κάθε περίπτωση είναι μοναδική.

Αν θέλεις να μάθεις πώς να λύσετε ακριβώς το πρόβλημά σας - επικοινωνήστε με τη φόρμα ηλεκτρονικού συμβούλου στα δεξιά ή καλέστε +7 (499) 703-35-33 εσωτ. 738 . Είναι γρήγορο και δωρεάν!

Το κράτος έχει παράσχει τη δυνατότητα να λάβουν ακαδημαϊκή άδεια για όσους έχουν προβλήματα υγείας, συγκρούσεις στην οικογένεια ή κάποιες απρόβλεπτες συνθήκες που αναγκάζουν τον μαθητή να αναστείλει προσωρινά τις εκπαιδευτικές του δραστηριότητες. Οι προσωρινές δυσκολίες δεν είναι λόγος για να σταματήσετε να σπουδάζετε και να μην λαμβάνετε εκπαίδευση.

Η ακαδημαϊκή άδεια είναι μια επίσημη και νομικά κατοχυρωμένη διακοπή της εκπαίδευσης που προκαλείται από μια σειρά περιστάσεων. Η απόφαση χορήγησης άδειας λαμβάνεται από τη διεύθυνση του εκπαιδευτικού ιδρύματος. Κατά τη διάρκεια αυτής της περιόδου, ο μαθητής απαλλάσσεται από την ανάγκη να κατέχει ανεξάρτητα το εκπαιδευτικό υλικό.

Μπορεί να επιτραπεί προσωρινή διακοπή από τις σπουδές έως και 1 έτος. Μετά την καθορισμένη περίοδο, οι διακοπές μπορούν να παραταθούν, εάν είναι απαραίτητο, με την παροχή πακέτου απαραίτητα έγγραφα. Ωστόσο, δεν απαγορεύεται να κάνετε πολλές διακοπές για διάφορους λόγους.

Για παράδειγμα, μια φοιτήτρια έχει δικαίωμα να πάρει άδεια λόγω εγκυμοσύνης. Μετά από ένα χρόνο, μπορεί να παρατείνει την ακαδημαϊκή της άδεια, αλλά να αναφέρει έναν άλλο λόγο - τη φροντίδα των παιδιών ή τις οικογενειακές συνθήκες.

Για να συνεχίσει τις σπουδές μετά τη λήξη της ακαδημαϊκής άδειας, ο φοιτητής πρέπει να υποβάλει αίτηση για επανέναρξη εκπαιδευτικών δραστηριοτήτων. Εάν εκδόθηκε εντολή για άδεια διακοπής από τη μελέτη σε έναν μαθητή λόγω συνθηκών υγείας, είναι επίσης απαραίτητο να υποβληθεί σε ιατρική εξέταση και να φέρει έκθεση γιατρού για την ανάρρωσή του.

Ο μαθητής δεν έχει δικαίωμα να παρακολουθήσει μαθήματα χωρίς υπογεγραμμένη εντολή για άδεια επανέναρξης εκπαιδευτικών δραστηριοτήτων.

Ορισμένα ιδρύματα τριτοβάθμιας εκπαίδευσης ενδέχεται να αρνηθούν να χορηγήσουν άδεια για διάλειμμα από τις σπουδές έως ότου ο φοιτητής περάσει όλες τις εξετάσεις και τις εξετάσεις για την τρέχουσα συνεδρία.

Αυτός είναι ένας ανεπίσημος κανόνας ώστε όταν ο φοιτητής επιστρέψει στο πανεπιστήμιο, να μπορεί να ξεκινήσει διαλέξεις από το επόμενο εξάμηνο και όχι στη μέση αυτού.

Η άδεια μπορεί να παραταθεί απεριόριστες φορές, αλλά πρέπει να υπάρχουν λόγοι για αυτό. Οι δυσκολίες στην επιτυχία μιας συνεδρίας ή η απροθυμία για μελέτη δεν είναι λόγοι για την αίτηση επίσημης αναστολής των εκπαιδευτικών δραστηριοτήτων.

Τι είναι η ακαδημαϊκή άδεια

Στο νόμο «για την εκπαίδευση στη Ρωσική Ομοσπονδία» (άρθρο 34, παράγραφος 12) και την εντολή του Υπουργού D.V. Ο Λιβάνοφ με ημερομηνία 28 Ιουνίου 2013 περιγράφει τι είναι η ακαδημαϊκή άδεια.

Το πιο πρόσφατο έγγραφο περιέχει κανόνες για την απόκτηση άδειας για ένα προσωρινό διάλειμμα από τη μελέτη και ορισμένοι παλιοί κανόνες που αντικατοπτρίζονται στη διάταξη της 5ης Νοεμβρίου 1998 έχουν ακυρωθεί. Ειδικότερα, μέχρι το 2013 επιτρεπόταν επίσημο διάλειμμα από τις σπουδές για περίοδο 2 ετών, αλλά πλέον το διάστημα αυτό έχει μειωθεί σε 1 έτος.

Κατά τη διάρκεια του διαλείμματος σπουδών, ένας σπουδαστής μιας οικονομικής μορφής εκπαίδευσης δεν καταβάλλεται υποτροφία, αλλά διατηρείται η θέση του. Εάν ένας φοιτητής αποφασίσει να παρατείνει την ακαδημαϊκή του άδεια, θα χάσει θέση προϋπολογισμούκαι θα κληθεί να συνεχίσει τις σπουδές με σύμβαση.

Στην περίπτωση που ο λόγος της άδειας οφειλόταν σε συνθήκες υγείας, ο φοιτητής έχει το δικαίωμα να λαμβάνει μηνιαίες αποζημιώσεις που ονομάζονται αποζημίωση.

Το εκπαιδευτικό ίδρυμα μπορεί να ξεκινήσει πληρωμές. Για παράδειγμα, εάν ένας φοιτητής έχει τροχαίο ατύχημα και χρειάζεται μια ακριβή επέμβαση, η διοίκηση του πανεπιστημίου έχει το δικαίωμα να διαθέσει ένα ποσό από τον προϋπολογισμό του εκπαιδευτικού ιδρύματος για θεραπεία.

Οι φοιτητές έχουν το δικαίωμα να υποβάλουν αίτηση για να διατηρήσουν τη θέση τους στη φοιτητική εστία για την περίοδο της ακαδημαϊκής άδειας, η απόφαση σε αυτή την περίπτωση λαμβάνεται από τον πρύτανη. Ωστόσο, το πανεπιστήμιο είναι υποχρεωμένο να παρέχει στον φοιτητή μια εστία όταν τελειώσουν οι διακοπές και ο φοιτητής συνεχίσει τις σπουδές του.

Είδη ακαδημαϊκής άδειας

Υπάρχουν οι ακόλουθες περιστάσεις που χρησιμεύουν ως επαρκής λόγος για την προσωρινή μη παρακολούθηση των μαθημάτων:

1. Διάλειμμα από τη μελέτη για λόγους υγείας/ιατρικούς λόγους.
2. Διάλειμμα στην εκπαιδευτική διαδικασία κατά τη στρατιωτική θητεία.
3. Αναστολή της εκπαιδευτικής διαδικασίας λόγω προσωπικών και οικογενειακών προβλημάτων – ακαδημαϊκή άδεια για οικογενειακούς λόγους. Αυτή η ομάδα περιλαμβάνει άδεια για εγκυμοσύνη, φροντίδα παιδιού ή άρρωστου μέλους της οικογένειας, λόγω μετακίνησης στο εξωτερικό για εκπαίδευση/πρακτική άσκηση. Σε κάθε μία από αυτές τις περιπτώσεις, είναι απαραίτητο να συλλεχθούν έγγραφα που επιβεβαιώνουν τη νομιμότητα του αιτήματος αναστολής των μελετών.

Η έννοια της «ακαδημαϊκής άδειας στο πανεπιστήμιο» αναφέρεται αποκλειστικά σε εκπαιδευτική διαδικασία. Εάν ένας μαθητής εργάζεται και σπουδάζει ταυτόχρονα, έχει το δικαίωμα, εάν υπάρχουν λόγοι, να λάβει προσωρινό διάλειμμα από τις εκπαιδευτικές δραστηριότητες, αλλά η άδεια αναστολής της εκπαιδευτικής διαδικασίας δεν του δίνει τη δυνατότητα να εγκαταλείψει τη δουλειά του.

Δεν μπορείτε να πάρετε άδεια από την εργασία σας, αλλά μπορείτε να ζητήσετε άδεια για να απουσιάσετε από την εργασία για 2 εβδομάδες.

Ένα διάλειμμα από τις σπουδές δεν πρέπει να εκλαμβάνεται ως διακοπές ή ευκαιρία να μην υπηρετήσετε στο στρατό. Μετά τη λήξη της άδειας διακοπής μαθημάτων, ο φοιτητής υποχρεούται να συνεχίσει τις σπουδές του ή να παρατείνει τις διακοπές του. Η υποτροφία δεν θα χορηγηθεί όσο λείπετε από το πανεπιστήμιο.

Σε περίπτωση επανέναρξης των σπουδών, ο φοιτητής παραμένει υπόχρεος να υπηρετήσει. Η ακαδημαϊκή άδεια δεν είναι αναβολή από το στρατό. Σε περίπτωση παράτασης της ακαδημαϊκής άδειας, η απόφαση για την υπηρεσία λαμβάνεται από την ιατρική επιτροπή.

Διαδικασία χορήγησης ακαδημαϊκής άδειας

Άδεια για προσωρινό διάλειμμα από τις σπουδές χορηγείται σε άτομα που σπουδάζουν σε ιδρύματα δευτεροβάθμιας επαγγελματικής και τριτοβάθμιας εκπαίδευσης:

• φοιτητές πανεπιστημίων, ακαδημιών, ινστιτούτων.
• Δόκιμοι στρατιωτικών και ναυτικών σχολών·
• Μεταπτυχιακοί φοιτητές πλήρους φοίτησης όλων των ειδικοτήτων.
• εργαζόμενοι που παρακολουθούν μεταπτυχιακή εκπαίδευση·
• γιατροί που εισήχθησαν κατοίκηση·
• βοηθοί που περνούν πρακτική άσκηση σε εκπαιδευτικό ίδρυμα.

Ανάλογα με τους λόγους, ο φοιτητής πρέπει να συγκεντρώσει ένα πακέτο εγγράφων, συμπεριλαμβανομένης της αίτησης για ακαδημαϊκή άδεια γραπτή στον πρύτανη.

Τόσο οι πολίτες της Ρωσικής Ομοσπονδίας όσο και οι αλλοδαποί που βρίσκονται στη Ρωσία νόμιμα και εκπαιδεύονται σε ιδρύματα τριτοβάθμιας (πανεπιστήμια, ινστιτούτα) και δευτεροβάθμιας επαγγελματικής εκπαίδευσης (σχολεία, κολέγια, τεχνικές σχολές) έχουν το δικαίωμα να λάβουν επίσημο διάλειμμα από τις σπουδές τους.

Επιπλέον, παρέχεται ακαδημαϊκή άδεια σε φοιτητές κάθε μορφής σπουδών - πλήρους και μερικής, σύμβασης και προϋπολογισμού. Οι φοιτητές που σπουδάζουν με σύμβαση απαλλάσσονται από την καταβολή διδάκτρων κατά την περίοδο των διακοπών.

Εάν κάποιο μέρος μετρητάκαταβλήθηκε πριν από την έναρξη της ακαδημαϊκής άδειας, τότε το ποσό αυτό, σύμφωνα με τους όρους της σύμβασης, είτε επιστρέφεται στον φοιτητή είτε προσμετράται ως εισφορά ή μέρος αυτής για την περίοδο που αρχίζει μετά την επανέναρξη των σπουδών.

Εάν ένας αλλοδαπός λαμβάνει εκπαίδευση εις βάρος των δημοσιονομικών κονδυλίων της Ρωσικής Ομοσπονδίας, σε περίπτωση αιτήματος για άδεια προσωρινής διακοπής των εκπαιδευτικών δραστηριοτήτων, είναι συχνά απαραίτητο να αναφερθεί σε διακρατικές συμφωνίες που έχουν συναφθεί μεταξύ της Ρωσίας και του κράτους από το οποίο ο αλλοδαπός πολίτης έφτασε.

Για το λόγο αυτό, μερικές φορές ένας αλλοδαπός πρέπει να περιμένει τη διοίκηση του πανεπιστημίου να αποφασίσει για τη χορήγηση άδειας.

Πώς να πάρετε ακαδημαϊκή άδεια

Εκτός από την αίτηση, για να λάβετε άδεια από εκπαιδευτικό ίδρυμα με τη δυνατότητα να συνεχίσετε τις σπουδές χωρίς να περάσετε από τη διαδικασία επαναφοράς, πρέπει να προσκομίσετε:

1. Πόρισμα του δημοτικού ή κρατικού νοσοκομείου στο οποίο τοποθετείται ο μαθητής στον τόπο κατοικίας ή φοίτησής του. Η διάγνωση δεν αναφέρεται στο συμπέρασμα.
2. Ανακοίνωση επιστράτευσης για στρατιωτική θητεία. Στο έγγραφο πρέπει να αναγράφεται ο χρόνος παραλαβής της κλήσης και ο τόπος που θα υπηρετήσει ο φοιτητής.
3. Κάθε άλλο έγγραφο που έχει νομική ισχύ και χρησιμεύει ως βάση για τη χορήγηση ακαδημαϊκής άδειας: για έγκυες γυναίκες - πιστοποιητικό γυναικολόγο, για ανύπαντρες μητέρες με ανήλικα παιδιά - αντίγραφο πιστοποιητικού διαζυγίου, δικαστική απόφαση για στέρηση γονικών δικαιωμάτων, πιστοποιητικό γέννησης παιδιού, πιστοποιητικό για την κατάσταση της υγείας του (εάν το παιδί είναι άρρωστο και χρειάζεται συνεχή φροντίδα).

Δείγμα αίτησης για ακαδημαϊκή άδεια

Σύμφωνα με το νόμο, η αίτηση πρέπει να εξεταστεί εντός 10 ημερών από την ημερομηνία υποβολής της στον πρύτανη ή στον εξουσιοδοτημένο.

14 Νοεμβρίου 2017 zakonadmnin

Να πάρει ακαδημαϊκή άδεια στο πανεπιστήμιο, λόγοιγια το σκοπό αυτό πρέπει να είναι επαρκώς σημαντικά. Μπορεί να υπάρχουν αρκετοί τέτοιοι λόγοι. Πιο συχνά οι άνθρωποι πηγαίνουν σε ακαδημαϊκή άδεια λόγω εγκυμοσύνης, για να φροντίσουν ένα μικρό παιδί ή για λόγους υγείας.

Η ακαδημαϊκή άδεια χορηγείται σε φοιτητή για τους εξής λόγους:

Σε περίπτωση αίτησης για ιατρικούς λόγους - με βάση την προσωπική αίτηση του φοιτητή, καθώς και το πόρισμα της επιτροπής κλινικών εμπειρογνωμόνων του κρατικού, δημοτικού ιδρύματος υγειονομικής περίθαλψης στον τόπο συνεχούς παρακολούθησης του μαθητή. Το πόρισμα πρέπει να είναι γραπτό ή επικυρωμένο από το πανεπιστημιακό ιατρικό κέντρο. Επιπλέον, χωρίς τη συγκατάθεση του ίδιου του μαθητή, η διάγνωση δεν αναγράφεται στο πόρισμα.

Σε περίπτωση αίτησης για άλλους λόγους - με βάση την προσωπική δήλωση του φοιτητή, καθώς και το αντίστοιχο έγγραφο που επιβεβαιώνει τη βάση για τη λήψη ακαδημαϊκής άδειας που αναφέρει τον λόγο.

Ο φοιτητής που υποβάλλει αίτηση για ακαδημαϊκή άδεια δεν πρέπει να έχει ανεξόφλητες οφειλές σε κανένα αντικείμενο. Διαφορετικά, το αίτημα μπορεί απλώς να απορριφθεί.

Για να λάβετε ακαδημαϊκή άδεια για λόγους υγείας, πρέπει να αποκτήσετε ειδικό πιστοποιητικό στο έντυπο 095/U. Το ίδιο πιστοποιητικό απαιτείται και κατά την υποβολή αίτησης για ακαδημαϊκή άδεια λόγω εγκυμοσύνης. Ένας μαθητής που αποτυγχάνει να συμπληρώσει ένα τέτοιο έγγραφο εγκαίρως μπορεί να αποβληθεί λόγω ακαδημαϊκής αποτυχίας.

Ένας άλλος λόγος για τον οποίο ένας φοιτητής μπορεί να υποβάλει αίτηση για ακαδημαϊκή άδεια είναι η δύσκολη οικονομική κατάσταση της οικογένειας. Ένας φοιτητής μπορεί να λάβει ένα επιπλέον έτος αναβολής από τις σπουδές λαμβάνοντας κατάλληλη επιβεβαίωση οικονομικής κατάστασης από τις αρχές κοινωνικής ασφάλισης. Μπορείτε επίσης να αποκτήσετε ακαδημαϊκό πτυχίο λόγω της ανάγκης να φροντίσετε έναν άρρωστο συγγενή.

Τις περισσότερες φορές, η ακαδημαϊκή άδεια δίνεται για έξι μήνες ή ένα χρόνο. Ωστόσο, η μητέρα ενός μικρού παιδιού έχει δικαίωμα να λάβει αναβολή από την εκπαίδευση για περίοδο έως έξι ετών. Είναι αλήθεια ότι, αν είναι δυνατόν, θα πρέπει να προσπαθήσετε να ολοκληρώσετε τις σπουδές σας στο πανεπιστήμιο όσο το δυνατόν νωρίτερα. Κατά τη διάρκεια ολόκληρης της περιόδου σπουδών στο πανεπιστήμιο, ένας φοιτητής δεν μπορεί να λάβει περισσότερες από δύο ακαδημαϊκές άδειες.

Πολλοί φοιτητές θέλουν να πάνε σε ακαδημαϊκή άδεια λόγω σοβαρών χρεών στα αντικείμενά τους. Αλλά σχεδόν κανείς δεν το καταφέρνει αυτό. Ακόμα κι αν ο μαθητής έχει καλός λόγοςΓια να πάρει ακαδημαϊκό πτυχίο, μπορεί απλώς να αποβληθεί για κακή ακαδημαϊκή επίδοση.

Αίτηση για ακαδημαϊκή άδεια πρέπει να υποβληθεί στον πρύτανη, ο οποίος μπορεί να την απορρίψει ή να την εγκρίνει. Για την επιβεβαίωση έγκυρων λόγων, μπορεί να ζητηθεί από τον μαθητή διάφορα έγγραφακαι πιστοποιητικά. Με βάση απόφαση που ελήφθηΕκδίδεται η πρυτανική εντολή.

Αν κάποιος φοιτητής δεν έχει ξεκινήσει τις σπουδές με τη λήξη της ακαδημαϊκής άδειας εντός μηνός, αποβάλλεται από το πανεπιστήμιο.

Σύμφωνα με το Διάταγμα της Κυβέρνησης της Ρωσικής Ομοσπονδίας αριθ. 1206 της 3ης Νοεμβρίου 1994, οι φοιτητές σε ακαδημαϊκή άδεια για ιατρικούς λόγους λαμβάνουν μηνιαίες αποζημιώσεις. Το πανεπιστήμιο μπορεί επίσης να καταβάλλει παροχές σε φοιτητές που βρίσκονται σε ακαδημαϊκή άδεια από δικά του κεφάλαια.

Οι φοιτητές που διαμένουν στην ακαδημία έχουν δικαίωμα διαμονής στην εστία. Η διαδικασία καταβολής διδάκτρων κατά τη χορήγηση ακαδημαϊκής άδειας σε φοιτητές που σπουδάζουν με πλήρη επιστροφή των εξόδων διδάκτρων καθορίζεται από τους όρους της σύμβασης.

Φοιτητής δεν μπορεί να πάρει ακαδημαϊκή άδεια από το πανεπιστήμιο λόγω ανικανότητας προς εργασία. Κατά τη διάρκεια της περιόδου ανικανότητας λόγω εγκυμοσύνης και τοκετού, σύμφωνα με τον ομοσπονδιακό νόμο αριθ. Στις περιπτώσεις αυτές χορηγείται άδεια σε φοιτητές πλήρους και μερικής φοίτησης με τη διατύπωση «για οικογενειακούς λόγους».

Έτσι, για να λάβει ακαδημαϊκή άδεια, ο φοιτητής πρέπει να υποβάλει στον κοσμήτορα της σχολής προσωπική αίτηση συμπληρωμένη στην προβλεπόμενη φόρμα, καθώς και ένα από τα ακόλουθα έγγραφα:

Το πόρισμα της επιτροπής κλινικών εμπειρογνωμόνων, επικυρωμένο από το ιατρικό κέντρο υγείας του πανεπιστημίου ή το πόρισμα του ιατρικού κέντρου υγείας του πανεπιστημίου·

Έγγραφο που επιβεβαιώνει τους λόγους για τη λήψη ακαδημαϊκής άδειας, που αναφέρει τον λόγο για τον οποίο ο φοιτητής επιθυμεί να λάβει ακαδημαϊκή άδεια από το πανεπιστήμιο.

Ο κοσμήτορας της σχολής προσυπογράφει την αίτηση και στη συνέχεια την υποβάλλει προς εξέταση στον αντιπρύτανη ακαδημαϊκών υποθέσεων. Σε περίπτωση θετικής απόφασης, η αίτηση με απόφαση του αντιπρύτανη αποστέλλεται στο τμήμα διαχείρισης προσωπικού και κοινωνικής εργασίας για σύνταξη παραγγελίας. Μετά την έκδοση της εντολής, το γενικό τμήμα του πανεπιστημίου διαβιβάζει απόσπασμα της εντολής στη σχολή.